工伤未及时报，1年内仍可申请认定。根据《工伤保险条例》，单位应在伤害发生或职业病诊断后30日内申报工伤，特殊情况可延长。若未及时申报，1年内工伤职工或亲属可直接向社保部门申请工伤认定。逾期未报可能导致无法享受工伤保险待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤未报常见处理为补报工伤认定。根据规定，若单位未按时申报，工伤职工或其近亲属可在1年内自行向社保部门申请。选择处理方式时，应考虑事故发生后的时间节点，若仍在1年内，应尽快准备材料申请工伤认定；若已超过单位申报期限，则需确保在1年期限内自行申报。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤未报处理：1. 若在伤害发生30日内，催告单位申报；2. 单位未报，1年内自行收集证据，如医疗记录、事故报告等；3. 向社保行政部门提交工伤认定申请，包括事故描述、医疗证明等材料；4. 等待审核结果，期间可能需配合调查或补充材料；5. 认定成功后，按规定享受工伤保险待遇；若未认定，考虑复议或诉讼。
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